高级企业培训师在指导开展职务描述时，应把握的问题是（____）。
A.指导正确理解岗位设置及其岗位职务分析的作用
B.指导把握分析岗位设置的基本要素
C.指导掌握正确的岗位设置分析方法
D.指导正确开展岗位再设置的方法
E.指导正确分析岗位职责与工作能力的差距