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人力资源管理师考试
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【单选题】
偏重于机械记忆,不易发现个人的创造性和推理能力,不能全面地考察应聘者的工作态度.品德修养,以及组织管理能力.口头表达能力和操作技能等的人员甄选方法是()
A.笔试
B.公文处理
C.无领导小组讨论
D.面试
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
74%
的考友选择了A选项
12%
的考友选择了B选项
5%
的考友选择了C选项
9%
的考友选择了D选项
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