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【单选题】

我国劳动法规定，由于用人单位的原因订立的无效劳动合同，对劳动者造成损害的应当( )。
A．承担赔偿责任
B．受到行政处分
C．受到刑罚
D．受到警告处分

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

3%的考友选择了A选项

17%的考友选择了B选项

57%的考友选择了C选项

23%的考友选择了D选项

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