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【单选题】

寿险公司高层管理人员的培训重点是（ ）培训。
A．技术能力和人际关系能力

B．操作能力和人际关系能力
C．人际关系能力和创新能力
D．概念能力和创新能力
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

28%的考友选择了A选项

1%的考友选择了B选项

66%的考友选择了C选项

5%的考友选择了D选项

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（）理论认为，人们是否采取行动，取决于个人认为这种行为是否能够带来期望的结果，以在绩效考核的目标管理法中，（）。A．企业和员工必须首先共同建立一套明确的绩效考核（）有助于培养寿险公司职业经理人对企业长期利益的关注。A．充分授权B．制订严格的要想使培训投入能够真正有效，寿险公司必须（）。A．多在培训上投入资金B．提高积极技能薪酬体系将薪酬直接和绩效挂钩，有利于激励员工提高绩效。（）A．对B．错寿险公司的培训工作应当从（）入手。A．培训需求分析B．培训方法设计C．培训师的选