试题查看

首页 > 经济师考试 > 试题查看
【单选题】

企业必须想办法激励员工努力工作，导致这种情况的根本原因在于(　)。
A．雇用合同的不明确性
B．劳动力供给短缺
C．企业无法监督员工的工作过程
D．企业期望每一位员工都能获得较高的工资

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

73%的考友选择了A选项

2%的考友选择了B选项

24%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

工资率提高对劳动力供给所产生的替代效应导致()。A．劳动力供给时间减少B．劳动力灰心丧气的工人效应体现了()特点。A．劳动力需求的经济周期B．劳动力需求的生命周某行业所面临的劳动力供给弹性为0.6，如果该行业的市场工资率上涨2%，则该行业的某地区软件开发人员的劳动力市场目前处于均衡状态，且在未来几年中，软件开发行业的劳如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0.5%o，则青年劳动力关于最低工资立法的经济学分析，正确的是()。A．最低工资立法必然导致收入分配的不