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【单选题】

工作绩效考核标准不明确是造成工作绩效评价工具失效的常见原因，解决这种问题最好的办法是( )
A．提高员工素质
B．用一些描述性的语言来对考核标准加以界定
C．加强员工的理论教育
D．加强组织文化的建设

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

4%的考友选择了A选项

89%的考友选择了B选项

2%的考友选择了C选项

5%的考友选择了D选项

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下列车辆中，应缴纳车船税的是()A．军队专用车辆B．捕捞、养殖渔船C．外商投资企由美国学者弗拉赖根和伯恩斯共同创立的考核方法是()A．交替排序法B．配对比较法C______是传统的考核方式，也是大多数绩效考核的核心所在。()A．上级评估B．美国哈佛商学院卡普兰和诺顿教授提出的一种绩效考核方法是()A．360度反馈评价B考核绩效中最简单也最常用的工具是()A．交替排序法B．图表评定法C．配对比较法D信度指的是绩效考核系统的()A．有效性程度B．和谐过程度C．一致性程度D．公平性