一个知名的企业向社会招聘高级管理人才，面试中有一道试题：“请写出你原来所在单位的最大秘密和对我公司有何价值？”应聘者对此各陈所见，但最后被录用的却是一位对此题交白卷者。有人问及原因，老总回答说：“这样的人值得信任。” 这段文字的主旨是( )。
A．聪明的不做胜过愚蠢的做
B．有创新精神才能出奇制胜
C．能保守秘密的人值得信任
D．人格是成功的重要因素