投资项目管理师考试投资建设项目组织易错题(2015-10-29) |
第1题:在建设项目人力资源管理中识别、分析并分配职位的角色和职能及其工作报告关系的是( ) A、组织规划 B、人员任用 C、团队能力开发 D、薪酬管理与激励 |
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第2题:建没项目吸收土地使用权出资应符合的条件不包括( ) A、建设项目投资建设所需要的 B、交通、地理条件比较适宜 C、依照有关规定办理转移过户手续 D、作价公平合理 |
【单选题】: |
第3题:知识是建设项目负责人整体素质的基础,有助于综合素质的提高建设项目负责人的知识素质应包括( ) A、扎实的专业知识 B、广博的知识面 C、良好的道德品质 D、专业的管理知识 E、体能素质 |
【多选题】: |
第4题:股份有限公司设监事会,其成员不得少于( )人 A、5 B、3 C、2 D、1 |
【单选题】: |
第5题:下列对建设基本程序的主要工作内容描述有误有的( ) A、决策阶段的主要内容包括初步可行性研究和可行性研究 B、实施准备阶段的主要内容包括调试运行和竣工验收移交 C、实施阶段主要工作内容包括设备供应、施工安装和生产准备 D、生产运营期的主要工作内容为项目后评价 |
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第6题:任职人员的知识素质不包括( ) A、对自然本质的认识 B、对社会本质的认识 C、对规律的认识 D、经验 |
【单选题】: |
第7题:数据是为了用来记录客观事物的( )的抽象符号 A、单据 B、性质 C、数据 D、特征 E、形态 |
【多选题】: |
第8题:职位分析中收集到的建设项目管理的内外环境信息不包括( ) A、建设项目的目标和任务 B、工作评价标准 C、社会政治环境 D、建设项目参与方 |
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第9题:BOO、BOOT、BOT模式中,项目设施的所有权转移给项目公司时间最长的是( ) A、 BOO B、 BOOT C、 BOT D、 TOT |
【单选题】: |
第10题:策划是专家知识的组织和集成以及信息的组织和集成的过程,其实质是( ) A、知识管理过程 B、创新求增值过程 C、开放性过程 D、动态过程 |
【单选题】: |