| 营销师考试易错题（2016-1-22） |
| 第1题： 规定了完成单位工作量所需要时间的数量标准是______定额。 A．产量 B．工时 C．服务 D．看管设备 |
| 【单选题】： |
| 第2题： 明确的目的、使命和任务，是确定企业计划______的依据。 A．政策 B．预算 C．目标 D．程序 |
| 【单选题】： |
| 第3题： 由消费者收入水平、宏观经济状况、经济结构、供求关系等因素构成的环境因素是营销间接环境因素中的______因素。
A．人口 B，经济 C．文化 D，科技 |
| 【单选题】： |
| 第4题： 企业必须调动其所有资源，并有效地协调各部门努力来提高对顾客服务水平和满足程度的营销观念是______观念。 A．生态学营销 B．基准营销 C．整合营销 D．全方位营销 |
| 【单选题】： |
| 第5题： 恩格尔定律中的恩格尔系数是指食物消费支出占总收入的比例，恩格尔系数在20%以下表明生活水平______。 A．绝对贫困 B．勉强度日 C．达到小康 D．最富裕 |
| 【单选题】： |
| 第6题： 在市场营销的直接环境中，供应商、企业、营销中介、顾客构成了企业的______环境系统。 A．主要 B．次要 C．一般 D．核心 |
| 【单选题】： |
| 第7题： 由人口总数、地理分布、年龄结构、家庭单位规模、性别等因素构成的环境因素是营销间接环境因素中的______因素。 A．人口 B．经济 C．文化 D．科技 |
| 【单选题】： |
| 第8题： 企业经营者，对所拥有的产品、技术、市场、信息、渠道与网络等资源，用计划、组织、指挥、协调、控制等手段来达到营销目标的活动是______管理。 A．计划 B．组织 C．资源 D．营销 |
| 【单选题】： |
| 第9题： 对工作只决定目标、政策、任务的方向，只问工作的效果，不干预工作过程与细节的领导方式是______领导。 A．均权型 B．分权型 C．集权型 D．人事并重型 |
| 【单选题】： |
| 第10题： 迈尔克·波特，曾把同行业竞争对手的竞争策略分为多种类型，其中以追求和创造企业特色为核心的战略是______战略。 A．成本领先 B．差异化 C．密集型 D．松散型 |
| 【单选题】： |