| 自考管理类易错题（2018/7/18） |
| 第1题：数据流程图具有_______和概括性，其所描述的内容是面向_______。 |
| 【填空题】： |
| 第2题：简述一个良好的绩效计划的内容。 |
| 【分析题】： |
| 第3题：Access中，用_______以特定的方式来分析和打印数据。 |
| 【填空题】： |
| 第4题：有利于克服追求教育管理效果的片面性的一种全面评价方法是 ( )
A、教育领导效率评价 B、教育领导效能评价 C、教育领导效益评价 D、教育领导效果评价 |
| 【单选题】： |
| 第5题：下面的表述中哪些是人力资源规划的作用 ()
A、人力资源规划是组织战略规划的核心部分 B、人力资源规划是组织适应静态发展需要的重要条件 C、人力资源规划是各项人力资源管理实践的起点和重要依据 D、人力资源规划有利于控制人工成本 E、人力资源规划有利于调动员工的积极性 |
| 【多选题】： |