自考考试

解析:劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付() A.赔偿金

来源:网考网自考 所有评论

【单选题】劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付()
A.赔偿金
B、补偿金
C.违约金
D、损失费

网考网参考答案:C
网考网解析:

[解析] 本题考查的知识点为劳动者违反竞业限制协议的法律责任。 [要点透析] 根据《劳动合同法》第23条的规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 document.getElementById("warp").style.display="none"; document.getElementById("content").style.display="block"; 查看试题解析出处>>

相关推荐

发布评论 查看全部评论