人力资源管理师考试

解析:单选题] 在面试过程中,情景模拟中的组织能力测试侧重于考查(  )。

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【单选题】单选题] 在面试过程中,情景模拟中的组织能力测试侧重于考查(  )。
A、部门利益协调能力、冲突处理能力、行政工作处理能力
B、会议主持能力、部门利益协调能力、行政工作处理能力
C、会议主持能力、部门利益协调能力、团队建设能力
D、冲突处理能力、会议主持能力、部门利益协调能力
网考网参考答案:C
网考网解析:

 参考解析:根据测试内容的不同,情境模拟测试可以分为语言表达能力测试、组织能力测试、事务处理能力测试等。其中,组织能力测试侧重于考查协调能力,如会议主持能力测试、部门利益协调能力测试、团队组建能力测试等。 查看试题解析出处>>

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