人力资源管理师考试

【单选题】[单选题] (　　)是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比，寻找工作绩效的差距和不足的方法。
A、水平比较法
B、横向比较法
C、纵向比较法
D、目标比较法
网考网参考答案：D
网考网解析：
参考解析：分析工作绩效的差距和不足，具体有以下三种方法：(1)目标比较法;(2)水 平比较法;(3)横向比较法。其中，目标比较法是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计 划的目标进行对比，寻求工作绩效的差距和不足的方法。 查看试题解析出处>>