人力资源管理师考试

解析:一般而言,下列哪些人员适用于采用“低底薪、高奖金”的薪酬设计( )

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【多选题】一般而言,下列哪些人员适用于采用“低底薪、高奖金”的薪酬设计( )。
A、外派人员
B.高层管理者
C.销售人员
D.行政管理人员
E.专业技术人员

网考网参考答案:B、C
网考网解析:

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