农村信用社考试

【多选题】机构经营管理责任人，是指农村信用社的高级管理人员。具体划分为( )。
A、主要负责人
B、直接责任人
C、分管负责人
D、相关负责人
E、间接责任人

【单选题】某单位会计结算部检查人员在季度检查中，对票据、凭证、密押、单据及证明文件等审查不严，应当发现而未发现问题，造成透支、挪用、冒领、被骗的，给予有关责任人员警告至（）处分。
A.记过
B.记大过
C.撤职
D.开除

【单选题】未按规定使用和保管印鉴、密押、签字样本等控制文件，造成泄密或遗失的，给予有关责任人员记过至（）处分。
A.记大过
B.降级
C.撤职
D.留用察看

【多选题】特约商户收单业务管理中有下列行为之一的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节严重的，给予警告至记大过处分。( )
A、违反规定办理商户收单业务的
B、不按规定进行收银员培训、机具巡检维护、商户对账的
C、其他违反商户收单业务规定的行为

【单选题】自动柜员机管理中，下列哪项行为不是给予有关责任人员记大过至撤职处分。（）
A.未按规定处理自动柜员机相关账务和差错的
B.未经批准，擅自安装、使用自动柜员机、安全设施和监控系统的
C.未经批准，擅自更改自动柜员机参数或软件的
D.未经批准，擅自更换自动柜员机设备或变更业务内容的

【多选题】审计对象或检查对象有下列情形之一的，给予批评教育或减发绩效工资处理；拒不改正的，给予警告至记大过处分。( )
A、拒绝、拖延提供相关资料或者提供虚假材料的
B、在调查期间，隐匿、转移或擅自处置违规取得的财物、资产的
C、拒绝质询或者未如实说明情况的
D、诬告、陷害或侮辱、诽谤检查人员的

【单选题】抵债资产接收、管理、处置过程中,下列哪些行为不是给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节严重的，给予警告至记过处分。（）
A.未对接收的抵债资产建立分类卡片或登记簿、记录抵债资产相关要素并进行盘点、检查的
B.抵债资产变现收入扣除取得和变现抵债资产时发生的有关费用支出后，按规定应冲减待处理抵债资产而未冲减或未足额冲减的
C.未按规定要求定期对抵债资产接收、管理、处置等情况进行监督检查，或发现抵债资产接收、管理、处置工作中的违规行为后未及时处理的
D.抵债资产收取后，未在规定时间入账或账外处理的

【多选题】下列违反组织人事工作规定的行为所做出的干部任免决定一律无效，由上级管理机构按照规定程序予以纠正，并给予有关责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分。( )
A、违反规定，临时决议(提议者和其它负有责任的人员)决定干部任免的
B、违反规定程序，聘任和解聘干部未报上级批复、备案或资格审查的
C、领导干部违反任职回避制度的
D、违反规定，滥设职位提拔干部或超职数配备干部的

【单选题】授信业务中，违反集团客户统一授信的规定，在未经有权机构审批同意的情况下为集团子公司办理单独授信，或违规办理多头授信业务的，给予有关责任人员记过至（）处分；情节严重或造成重大损失的，给予撤职至开除处分。
A.开除
B.记大过
C.降级
D.撤职

【单选题】违反规定开立、变更、使用、撤销同业账户或为借用、盗用、出租、转让同业账户提供方便，给予有关责任人员警告至（）处分。
A.记过
B.记大过
C.撤职
D.开除