社会工作者考试

【单选题】下列对劳动合同效力的表述中，正确的是( )。
A．无效的劳动合同，在订立的时候产生效力，具有一定的法律约束力
B．劳动合同部分无效，则整份合同也无效
C．劳动合同被确认无效，但是劳动者已付出劳动的，用人单位应向劳动者多支付劳动报酬
D．劳动合同无效，劳动者已付出劳动的，用人单位向劳动者支付劳动报酬，其数额参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬来确定
网考网参考答案：D
网考网解析：
无效劳动合同是指劳动合同虽然已经成立，但因违反了法律、行政法规的强制性规定而被确认为无效的劳动合同。无效劳动合同，从订立时起就没有法律约束力。劳动合同部分无效的不影响其他部分的效力，其他部分仍然有效。 查看试题解析出处>>