试题查看

首页 > 社会工作者考试 > 试题查看
【单选题】

我国劳动法规定了在几种情况下禁止用人单位解除劳动合同，以下描述中，不正确的有(　　)。
A.职工提交辞职信
B.职工患有职业病
C.女职工在哺乳期
D.职工因工负伤丧失劳动能力

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

89%的考友选择了A选项

9%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

我国劳动法规定，在订立原则上，劳动合同的订立和变更应当遵循（）的原则，不得违反法村民任某丧夫，育有独生儿子小君。任某与小君的爷爷、奶奶共同居住，共同照料小君。后我国《婚姻法》规定结婚必须达到法定年龄，其中男不得早于（），女不得早于（），晚婚小宇大学毕业后当年7月到某银行工作，次年3月因经济危机小宇被辞退，随即办理失业登根据《失业保险条例》，失业保险金的标准，按照（）的水平，由省、自治区、直辖市人民某外贸集团准备调整部分人员工资，初拟了工资分配草案，征求法务部门参考意见，根据《