试题查看

首页 > 经济师考试 > 试题查看
【多选题】

按受训对象的不同，培训与开发的方法可分为(　　)。
A、群体培训开发
B、个体培训开发
C、内部培训开发
D、在职培训开发
E、外部培训开发

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

60%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

关于外部培训与开发优点的说法，正确的有（）。[2013年真题]A.外部培训与开发根据（），可以形成一个主体的培训开发分类模式，为组织制定有效的培训开发计划和合理通常培训与开发需求分析主要来自（）方面。A.组织需求分析B.工作任务需求分析C.实施培训与开发需要做的工作有（）。A.选定培训与开发时间、地点B.准备培训与开发对企业决策管理层的培训开发的主要内容应当包括（）。A.经营管理知识B.经营管理意个体培训与开发的方法有（）。A.准备B.传授C.练习D.跟踪观察E.讨论