试题查看

首页 > 经济师考试 > 试题查看
【单选题】

关于录用信的陈述，错误的是(　　)。
A、录用信会对用人单位产生法律约束
B、录用信的发放对象主要是中高层岗位或具有不可替代性的岗位的候选者
C、录用信比签订的劳动合同具有更高的法律效力
D、录用信是以信函的方式传递录用信息的方法

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

9%的考友选择了A选项

32%的考友选择了B选项

54%的考友选择了C选项

5%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

下列有关职业病认定条件的说法，不正确的是（）。A.所接触的有害因素的剂量（强度或关于带薪年假说法，错误的是（）。A.连续工作一年以上享有带薪年休假，应休年假年度双方冲突并不十分严重，且是由认识引起的，同时对工作并没有太大的影响，此时解决冲突企业在估算初始现金流量和终结现金流量时，均要考虑（）的变化。A.折旧B.付现成本某家电生产企业开拓网上商店，为终端消费者进行商品配送，提供电子支付系统，该企业的影响通信市场结构的主要因素有()。A.价格竞争B.市场集中度C.产品差异化D.进