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【单选题】

ISO10015 关注的焦点是（）

A.人
B.课程
C.费用
D.培训效果
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

68%的考友选择了A选项

2%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

29%的考友选择了D选项

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构建某岗位的胜任特征模型时，选取分析效标样本应（）A.随机抽取员工B.抽取绩效优胜任特征模型研究中，T检验是为了（）A.对胜任特征进行分级和界定B.对胜任特征指()属于职业兴趣测试A.SDSB.DATC.COPSD.RIT反映了不同时间测量结果的一致性。A.重测信度B.稳定性信度C.评分者信度D.同质通常是企业组织变革的推动者。A.高级管理知识型人才B.中级管理知识型人才C.高级在人才招募与甄选流程中，（）环节起着基础作用A.确定合格候选人的各种可能来源B.