试题查看
首页
>
经济师考试
> 试题查看
【单选题】
某公司刚刚成立,为了确定员工的薪酬水平,制订了工作分析的计划。工作分析的方法是由人力资源部门进行访谈,对任职者、主管和专家征询意见和看法,同时辅助职位分析问卷法同时进行。
案例中实施工作分析的主体是()。A.企业各部门
B.员工
C.人力资源部门
D.咨询机构
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
13%
的考友选择了A选项
2%
的考友选择了B选项
73%
的考友选择了C选项
12%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
国内某大型建筑公司人力资源管理部门近日通过调查发现:企业内部正弥漫着一种低落的情
某公司由于业务需要设立了一家下属劳务派遣公司,继而以劳务派遣公司名义从社会招聘1
某公司刚刚成立,为了确定员工的薪酬水平,制订了工作分析的计划。工作分析的方法是由
张某在一家林场从事森林采伐工作,由于长期两地分居,张某的爱人三年前也前往张某工作
某公司由于业务需要设立了一家下属劳务派遣公司,继而以劳务派遣公司名义从社会招聘1
某公司人力资源部在组织了全公司范围的技能系统培训时,命小王进行培训效果评估。小王