试题查看
首页
>
经济师考试
> 试题查看
【单选题】
通过工作轮换增加员工阅历,从而在职位未提升的情况下增加员工的满意感。这种职业生涯发展途径属于
A、纵向职业途径
B.横向职业途径
C.网状职业途径
D.多阶梯职业途径
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
17%
的考友选择了A选项
61%
的考友选择了B选项
19%
的考友选择了C选项
3%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
属于认知测验的心理测验方法是A.智力测验B.价格测验C.结构化面试D.无领导小组
对员工入职进行“1369”法新人培训的典型企业是A.联想B.海尔C.沃尔玛D.摩
以幻灯、电影、录像等多媒体教学设备为主要手段的培训方法为A.游戏法B.视听法C.
鱼刺图战略分解法是一种定性的逻辑分析方法。提出这一方法的学者是A.日本学者石川B
小刘是办公室的收发员,一次她将本应加急寄出的邮件作为普通邮件寄出,使公司失去了一
同一薪酬等级中薪酬最高值与最低值之差称为A.薪酬区间B.薪酬水平C.增薪幅度D.