试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

招聘成本效益评估的分析指标包括()。

A、选拔成本效益指标
B．招募成本效益指标
C．录用成本效益指标
D．招聘收益成本比指标
E．招聘总成本效益指标
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

79%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

分享制工资的由来是()。A．工会的努力和斗争B．反经济滞胀政策C．边际工资理论D()主要是审查数据资料的口径、计算方法、计量单位等是否符合要求.A．及时性审核BWIndOWS结束一个应用程序的操作是()。A．使窗口最小化B．激活其它应用程序()不属于行政公文。A．命令B．计划C．通知D．请示()不属于平等保护的内容.A．对残疾人的就业照顾B．按学历和能力水平雇用人员C．在社会保险尚未到位的情况下.企业富余职工下岗而不是直接辞退的做法，属于()劳动者