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人力资源管理师考试
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【单选题】
模拟分权组织结构模式的主要缺点,不包括()。
A、企业内部的价格体系不容易完全理顺
B.企业内部信息沟通较差,组织内纵向协调难度大
C.各专业分公司生产经营计划的目标和任务难以确定
D.各单位任务完成情况的考核显得比较困难而复杂
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
1%
的考友选择了A选项
87%
的考友选择了B选项
2%
的考友选择了C选项
10%
的考友选择了D选项
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