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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

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按照管理体制分类方法，劳动定员标准可分为( )。 (A)国家劳动定员标准 (B)为了使岗位工作丰富化，应该考虑的因素有( )。 (^)任务整体性 (B)任务多样广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称，是( )的统一· (A)战略计划与在管理体制上，现代人力资源管理属于( )。 (A)主动开发型 (B)以事为中心( )不属于^力资源创新能力运营体系。 (A)创新能力开发体系 (B)创新能力激员工的安全与健康是企业生产力的基础。