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【分析解答题】

简述员工培训环境分析的内容

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

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在制定培训规划时，排序的基本依据是( )。 A.任务说明的结果B.绩效分析的结果在制定年度培训计划时，( )负责组织安排企业内部培训过程。 A.管理者B.培训部在确认培训时间时。需考虑的因素不包括( )。 A.时间控制B.配合员工的工作状况考评方法的( )是指考评方法、工具与岗位人员的工作性质之间的对应性和一致性。 A下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是( )。 A.成绩记录法B.绩效标准( )是指员工完成任务后，所获得的一切有形和无形的待遇。 A.报酬B.奖励C.薪