试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【判断题】
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
0%
的考友选择了A选项
0%
的考友选择了B选项
0%
的考友选择了C选项
0%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
( )泛指员工获得的一切形式的报酬。 A.薪酬B.给付C.收入D.分配
( )不属于福利管理的主要内容。 A.明确实施福利的目标 B.确定福利的支付形式
岗位评价的权重系数的作用主要有( )。 A.便于评价结果的汇总 B.反映工作岗位
培训课程价值的评估,包括( )。 A.课程评估的设计B.学员的反映C.学员的掌握
孔子强调“民无信不立”,体现了( )的重要价值。 A.自强不息B.公忠为国C.诚
成本效用是对招聘成本所产生的效果进行分析,其中选拔成本效用等于( ) A.录用人