试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

信度的高低通常以相关系数表示,即信度系数,它的计算公式是()
A.r=(r真/r测)2 B.r=(r测/r真)2
C.r=(r真/r测-1)2 D、1-r测/r真)2

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

80%的考友选择了A选项

1%的考友选择了B选项

5%的考友选择了C选项

14%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

在社会知觉的效应中,月晕效应又称( ).  A.明星效应 B.光环效应内部劳动力市场的基本特点有( ).  A.组织与员工之间维持长期的关系雇员辞职,雇佣关系中止将使雇主承担巨大的成本有( ).  A.使雇主陷下列关于薪资结构线的说法,正确的有( ).  A.它是一个企业的薪资结劳动合同订立程序包括两个阶段,它们是( ).  A.签字 B.承诺 C属于绩效薪金形式的有( ) A.计件工资 B.工作奖金 C.工龄工资 D.利润分