试题查看

【单选题】

企业在进行外部人力资源供给预测时，下列最难预测的人员是()。

A．技校、职校毕业生
B、复员转业人员
C．城镇失业人员
D、大中专院校应届毕业生
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

8%的考友选择了A选项

7%的考友选择了B选项

82%的考友选择了C选项

3%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

()在很大程度上决定着企业的管理模式。A．企业的行业特征B．企业文化C．企业的发()是一种以母子公司为主体，通过产权关系和生产经营协作等多种方式，与众多企业法人以下企业人员需求预测方法中，不属于定量分析方法的是()。A．德尔菲法B．回归分析下列属于人力资源内部供给预测的方法是()。A．上级估算法B．德尔菲法C．岗位分析某企业计划期任务总工时为5050，企业的定额工时为50，计划期劳动生产率变动系数()不属于定员定额分析法。A．工作定额分析法B．岗位定员法C．人员比率法D．比例