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【单选题】

(　　)是指岗位测评本身可能达到期望目标的程度，也就是测评结果反映被评价对象的真实程度。
A．信度
B．效度
C．准度
D．精度

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

8%的考友选择了A选项

72%的考友选择了B选项

19%的考友选择了C选项

1%的考友选择了D选项

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我认为，()对一个人来说是最重要的。A．热情B．乐观C．热心D．开朗奖励不包括（）。A．红利B．带薪年假C．佣金D．利润分享（）以上的员工能够接受的薪酬制度才可能是科学合理有效的薪酬制度。A．50%B．6薪酬水平高的企业应关注的市场薪酬点位为（）点处。A．25%B．50%C．75%D以下有关工作岗位评价的说法，不正确的是（）。A．评价中心是现有的人员B．以岗位员在工作岗位评价中，不适合采用平衡系数调整法对评价总分进行（）调整。A．事前B．初