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【多选题】

编制培训费用预算草案前的准备工培作包括：( )
A、收集员工需参加公司外培训的资料
B、预计费用
C、购置培训器材
D、了解培训成本的使用信息
E、计算培训成本

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员工离职时一般需要了解的信息包括对公司的工作环境以及内部人际关系的看法及离职人员当雇员离职时，把欲离开的人员交给人事部门办理离职手续、财务部门核算完工资就可以了利用资源需求模型有助于明确不同培训项目成本的总体差异，而培训的不同阶段所发生的成从培训对象的需求调查出发，设计出合适的培训手段时，需要考虑培训对象的差异性。 （如果员工的工作能力较高但绩效水平较低，则有必要进行有针对性的培训以提高员工的绩效能否确保培训经费的来源和能否合理地分配及使用经费，直接关系到（ ） A.培训的规