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【填空题】

人本管理的主体是( )

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0%的考友选择了A选项

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0%的考友选择了D选项

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人力资源的形成不是一个自然而然的过程,它需要有计划有组织地去培养和发掘 ,这一点某人在甲单位是人才,到乙单位就不是人才了,这是指人力资源的( )特性“好吃懒做、唯利是图”,符合下面哪种思想假设。( )主张集体奖,而不主张个人奖。这是哪种假设的思想?( )( )是假设人的行为动机就是为了满足自己的私利,工作是为了得到经济报酬的一 种人组织管理活动的主体与客体是( )