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【单选题】

企业招聘工作说明书的编写要求是( )
A.清晰
B.具体
C.简短
D.具体.简短
E.清晰.具体.简短

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解决企业人力资源过剩的常用方法有(    管理制度是对企业管理各基本方面规定(   &nbs制度化管理的(     )在于以科学确定分头预算,总体控制,个案执行是人力资源管理费用预算与执行的( &nbs人员配置分析涉及人与事的关系,人自身的状况等要素,形成方面的配置内容。 A.2个绩效考核是指将员工的(     )做一比