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【多选题】

行为导向型 主观考评方法有( )
A.排列法
B.选择排列法
C.关键事件法
D.成对比较法
E.强制分布法

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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

78%的考友答对了

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适宜知识类培训的直接传授培训形式主要有(   &n制定培训规划的原则是(     ) A.绩效管理的总流程主要是(     )阶段一般来说,绩效考评的指标应当具有(    绩效考评的类型有(     ) A.上级绩效诊断的主要内容有(     ) A.