试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【多选题】
无领导小组讨论的题目应具备( )等特性。
A.科学性
B.实用性
C.可评性
D.易评性
E.复杂性
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
80%
的考友答对了
你可能感兴趣的试题
关于企业安全生产责任制度的表述,正确的是( )。 A.总工程师负安全卫生技术领导
心理测验按测验的内容可分为两大类,一类是能力测验,另一类是()A.人格测验B.成
对培训效果进行反应评估的方法不包括( )。 A.访谈法 B.综合座谈 C.笔试法
行为描述的假设前提是( )。 A.它是一种特殊的结构化面试 B.所有的提问都是行
在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是( )。 A.建
人力资本的理解不正确的是()A.人力资本是活的资本B.人力资本凝结于劳动者体内C