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【多选题】

绩效管理系统设计的具体步骤是( )。
A、前期准备工作
B、指标体系设计
C、绩效管理运作体系设计
D、绩效考评结果反馈体系设计
E、制定绩效管理制度

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绩效管理系统可分为三个子系统，其中不包括（）。 A.绩效管理指标体系 B.绩效通常绩效管理系统的定义包括（）四个概念。 A.系统 B.要素 C.结构 D.步绩效管理系统是由{ }组成的有机整体。 A.考评者 B.被考评者 C.绩效指标绩效管理系统的功能有（）。 A.战略导向 B.过程监测 C.问题诊断 D.进度关于绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系，以下描述正确的是（）。 A 目标管理的步骤也不尽相同，一般可分为（）。 A.建立目标体系 B.系统实施 C