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【单选题】

弹性福利计划不包含的类型是( )。
A、全部福利项目均可自由挑选
B、有些福利项目可以自选
C、所有福利项目均不可挑选
D、可选择的福利项目比较有限

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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

6%的考友选择了A选项

26%的考友选择了B选项

60%的考友选择了C选项

8%的考友选择了D选项

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进行企业薪酬系统竞争评价的方法有( )。 A.诊断法 B.满意度调查 C.招聘结所谓福利就是企业向所有员工提供的,用来( )和方便员工生活的间接薪酬。 A.创造在企业员工的薪酬体系中,除了基本工资、绩效工资和激励工资外,还有比较重要的一部分福利的特点不包括( )。 A.稳定性 B.潜在性 C.延迟性 D.实用性关于福利的作用的描述,不准确的是( )。 A.福利能满足员工的某些需要,解决后顾当要确定整套福利方案中应包括哪些项目时,应该至少考虑的三个问题不包括( )。 A