试题查看
【判断题】
绩效考评应逐级进行,第一考核者应当是被考核者,第二考核者是被考核者的直接上司。
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
0%
的考友选择了A选项
0%
的考友选择了B选项
0%
的考友选择了C选项
0%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
培训具有() A滞后性 B超前性 C后延性 D前续性
()是薪酬制度建立的依据 A工作分析 B职务分析 C岗位分析 D工作
试用期限可以是() A一年 B三个月 C6个月D两年
劳动行政部门自收到集体合同文本()未提出异议的,集体合同生效。 A一
敞开供应 劳动争议发生之日起()内提出仲裁申请 A一个月 B一星期
工作分析包括信息的收集、分析、综合三个相关活动,是整个工作分析过程的核心过 程。