试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
招聘广告费、选拔测试费、委托招聘费、委托培训费、事故赔偿费及抚恤费等费用,属于人力资源管理的( )。
A、间接成本
B、不可控成本
C、直接成本
D、可控制成本
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
5%
的考友选择了A选项
7%
的考友选择了B选项
84%
的考友选择了C选项
4%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
.用人单位可聘用的外国人,聘用期限不得超过( )。 A.3年 B.5年 C.10
劳动法律关系的内容是( )。 A.法律规范 B.义务 C.权利义务 D.权利
规定企业各工种、工序、岗位之间,上下层级之间的连接,配合的行为规范属于( )。
根据我国《集体合同规定》,集体合同的期限为( )。(2003年6月三级真题) A
( )是集体合同与劳动合同的重要区别之一。(2003年8月三级真题) A.加强企
集体合同中( )的部分,一般应包括劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利和 劳动