试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【多选题】
企业战略管理的主要内容是()。
A、设计企业发展远景
B、明确企业的主要任务
C、分析企业外部环境和条件
D、掌握企业内部资源状况
E、保证行动方案的落实
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
85%
的考友答对了
你可能感兴趣的试题
Y企业是一家生产电子仪器仪表的大型国有企业,由于技术落后,销售渠道不畅,已经连续
. 企业 在进行外部 人力 资源供给的预测时,应侧重于( ) A.关
.“金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是( ) A.用人所长原则 B.民
.战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有()。 (A)战略性人力资源管理代表了
.在SWOT会计人才竞争战略中,外部环境是()。 (A)机会 (B)条件 (C)
.战略性人力资源管理更加突出了人力资源的(),它要着眼于企业总体发展战略。 (A