试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
心理测试从内容上划分,可以分为个性测试、能力测试和( )。
A、纸笔测试
B、投射测试
C、笔迹分析测试
D、职业兴趣测试
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
0%
的考友选择了A选项
12%
的考友选择了B选项
2%
的考友选择了C选项
86%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
某国有企业集团公司为下属子公司的高层管理者制定了考核方案,方案规定,子公司的总体
某著名信息咨询公司采用弹性工作制。在公司内部设定了一个共同的核心工作段:上午9:
某国有企业集团公司为下属子公司的高层管理者制定了考核方案,方案规定,子公司的总体
D公司是专业从事智能卡产品及相关设备研发、生产、销售的国内最大的智能卡供应商之一
公文筐的文件设计内容包括() A.选择文件的类型 B.备忘录、批示 C.确定每种
公文筐测试常见的测评维度包括( )及风险态度、信息敏感性等。 A.个人自信心 B