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人力资源管理师考试
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【单选题】
( )是以工作说明书、工作规范等作为员工任职要求的依据,将其和员工平时工作
中的表现进行对比寻找差距的方法。
A、面谈法
B、工作任务分析法
C、观察法
D、重点团队分析法
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
9%
的考友选择了A选项
71%
的考友选择了B选项
18%
的考友选择了C选项
2%
的考友选择了D选项
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