试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

我国法律规定,集体合同协商代表双方( ),并各确定一名首席代表进行协商。
A、代表数量相等,各方为3-7名
B、代表数量相等,各方为3-10名
C、代表数量最多相差一名,各方为3-7名
D、代表数量最多相差一名,各方为3-10名

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

25%的考友选择了A选项

55%的考友选择了B选项

8%的考友选择了C选项

12%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

 对于用人单位解除劳动合同的,如果用人单位未给予劳动者发放经济补偿金的 .对于两年期以下的劳动合同,根据劳动法律的规定,试用期限基本按照劳动.由于劳动法律关系是( ),即劳动合同主体即是权利主体,又是义务主题,任何一方在. 劳动关系管理制度是企业经营权与职工民主管理权相结合的产物,所以从这. 劳动关系管理制度以( )为制定的主体,以公开正式的行政文件为表现形.某企业中员工小张的每月收入为2400元,那么他每个月需要交纳的个人所得税为(