试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
根据不同层次的管理人员有不同的技能要求,对于中层管理人员而言,( )是最重要的。
A.专业技能
B.理念技能
C.人文技能
D.协调技能
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
0%
的考友选择了A选项
27%
的考友选择了B选项
64%
的考友选择了C选项
9%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
.对被测评者的回答或反应不作任何限制的品德测评法是( )。[2009年5月二级真
.在员工素质测评标准体系中,国家公务员的选拔标准属于( )。[2009年11月二
.员工素质测评体系的横向结构不包括( )。[2010年5月二级真题] A.结构性
.形式为“优”“良”“中”“差”的员工素质测评标度为( )。[2008年11月二
.( )的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。
.以摸清情况,了解测评对象的优势和不足为目的的员工素质测评类型是( )。[201