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【多选题】

之所以进行科学细致的薪酬管理，目的是为了( )等。
A、确保薪酬水平具有竞争力
B、激励和保留员工
C、使得公司利益和员工利益共同发展
D、符合企业发展战略
E、合理控制成本

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其人力资源管理成本是由（）构成的。 A、人力资源原始我们进行社会保险费和其他项目的预算时，要在工资预算的基础上，按照以下的步骤进行，总体来说，人力资源管理费用包括三大基本项目，即（）： A、工资项地方劳动法律法规，是国家劳动法律法规的有效补充和延伸，因此，在进行人力资源管理工其人力资源管理人员的工作，很大程度上会对企业的管理效益产生很大的影响，因此，人力 .其作为职业守则，遵章守法，格尽职守的意思比较准确的是（）： A、