试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

在不同的时间阶段， 企业安排员工在不同的岗位上进行工作的活动是( )

A.人员招聘
B.工作轮换
C.人员培训
D.劳动分工
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

23%的考友选择了A选项

63%的考友选择了B选项

1%的考友选择了C选项

13%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

秘书要帮领导准备一篇讲话稿，查找资料的过程属于一项()A.工作要素B.职责C.任以下属于人力资源诱引型战略的特点是()A.聘用大量员工，注重员工的开发和培训B.人力资源的承载者是人，因此是有生命的“活”的资源，它与人的自然生理特征息息相关，下列选项中，不属于人力资源内部供给预测的方法是()A.管理者继任模型B.德尔菲法下列哪种人性假设认为要树立新型的领导作风，领导要善于倾听，并且与员工很好地沟通？在组织中，需要于员工一一对应的是()A.职务B.职类C.任务D.职位