自考考试

根据网考网考试中心的统计分析，以下试题在2015-10-27日自考管理类习题练习中，答错率较高，为：42%
【单选题】将人的资质作为确定等级结构主要依据的薪酬模式为 （）
A.计件工资制 
B.绩效工资制 
C.技能工资制 
D.职位工资制 

网考网参考答案：C，答错率：42%
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