人力资源管理师考试

【多选题】哈罗德?莱维特将组织确定为( )等相互作用的变量。
A、机构
B、任务
C、技术
D、技能
E、角色
网考网参考答案：A、B、C、E
网考网解析：
答案解析：哈罗德?莱维特的相互作用变量模式与利温和格雷纳的模式完全不同，它不强调步骤或阶段的组织变化，而是考虑组织系统中不同部分的变化，并将组织确定为四种相互作用的变量，即任务、机构、技术和人。 查看试题解析出处>>