人力资源管理师考试

解析:简述劳动安全卫生预算编制程序。

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【分析解答题】简述劳动安全卫生预算编制程序。
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参考解析:   (1)企业最高决策部门决定企业劳动安全卫生管理的总体目标和任务,并应提前下达到 中层和基层单位。   (2)劳动安全卫生管理职能部门根据企业总体目标的要求制定具体目标,提出本单位的 自编预算。   (3)自编预算在部门内部协调平衡,上报企业预算委员会。   (4)企业预算委员会经过审核、协调平衡,汇总成为企业全面预算,并应在预算期前下 达相关部门执行。   (5)编制费用预算。   (6)编制直接人工预算。   (7)根据企业管理费用预算表、制造费用预算表及产品制造成本预算表的相关预算项目 要求和分类,编制劳动保护预算、劳动安全卫生教育预算、个人防护用品预算等。   (8)编制费用预算按照企业选择确定的财务预算方法进行,即可以选用固定预算法、滚 动预算法或弹性预算法进行编制。 查看试题解析出处>>

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