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【单选题】

影响企业员工个人薪酬水平的主要因素不包括（　　）。

A.薪酬策略
B.工作岗位
C.工作绩效
D.工作条件
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

63%的考友选择了A选项

31%的考友选择了B选项

4%的考友选择了C选项

2%的考友选择了D选项

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以下关于行为导向型绩效考评的表述，不正确的是（）。A.适合生产操作性岗位采用B.（）是要求评定者根据某一工作行为发生的频率或次数的多少，对被评定者打分的绩效考评以下关于绩效标准法的说法，不正确的是（）。A.具有较低的管理成本B.占用较多的人以下关于图解式评价量表法的表述，不正确的是（）。A.考评校标涉及范围较大，使该方分析工作绩效差距的方法不包括（）。A.目标比较法B.水平比较法C.横向比较法D.（）通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A.薪酬B.薪资C.